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支付工人加班费应计入哪个会计科目
1、加班费属于一种特殊的薪酬，是员工加班完成某项工作时发放的一种平均报酬，属于薪资支出的范畴，所以加班费是计入应付职工薪酬会计科目。应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一，是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。
2、财务人员加班费计入“应付职工薪酬”科目，月底结转工资分配时，再转入“管理费用”科目。
3、加班费应该列入工资科目，记加班费的会计分录如下：借 制造费用（销售费用、管理费用）——工资 贷 应付职工薪酬 。
职工的加班工资计入什么科目
1、加班费记“应付工资--加班工资”。加班费，指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。
2、财务人员加班费计入“应付职工薪酬”科目，月底结转工资分配时，再转入“管理费用”科目。
3、员工工资计入应付职工薪酬会计科目。借：管理费用一工资（总经理办公室人员、财务部人员、供应部人员）。营业费用一工资（销售部人员）。制造费用一工资（制造部经理人员、技术部人员）。生产成本一工资（工人）。
4、分清六大会计要素：资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润；资产类科目增加，计入借方，负债增加、收入增加、费用减少、利润增加都计入贷方；分析列出经济业务中所涉及的会计科目。
行政事业单位加班餐费入什么科目
1、行政单位加班餐费计入“专用基金—职工福利基金”。借：专用基金—职工福利基金，贷：银行存款。
2、使用原企业会计制度：并袜员工聚餐，加班，活动发生的餐费，应该计入“管理费用--福利费”或“应付福利费”科目。
3、员工加班餐费通常应当计入福利费范畴。对于企业来说，为员工提供一定程度的福利是一项必要的举措，能够增强员工的物质享受和满意度，同时也是保持员工稳定性的重要手段之一。
4、—食堂 转交员工饭费给食堂，借：其他应付款——食堂 贷：银行存款 食堂收到企业及员工交纳的餐费，计入“伙食收入”，日常的各种柴米油盐及原材料支出计入“伙食成本”，其票据入账要求与不独立核算的内部食堂相同。
5、餐费可以计入业务招待费、餐旅费、职工福利费等科目。计入业务招待费：公司因生产、经营业务需要而产生的合理招待餐费，可以计入业务招待费。例如交际应酬、宴请餐费、招待客户等因业务需要而发生的餐费。
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